關于表彰同濟大學第九屆教代會優秀代表、優秀提案（最佳提案）及提案處理優秀職能部門的決定
在學校民主管理工作的實踐中，廣大教職工和教代會代表積極參與民主管理，涌現出了不少認真履行職責的優秀教職工代表和為促進學校建設、發展建言獻策的優秀教代會提案，以及落實提案措施得力，講求實效，注重質量的優秀提案處理職能部門，為提高教代會質量和促進學校改革、發展、穩定做出了積極貢獻。
在黨中央《關于加強和改進黨的群團工作的意見》的鼓舞下，為深入貫徹落實黨的十八屆三中、四中、五中全會精神，積極推進學校民主政治建設，進一步深化校務公開、民主管理工作，全面實施《學校教職工代表大會規定》，不斷完善同濟大學教職工代表大會制度，同時為了弘揚先進，加強教職工代表隊伍建設，提高教代會提案工作質量和水平，總結第九屆教代會五年來的提案工作，鼓勵教代會代表參與學校民主管理的積極性，在教代會換屆之際對本屆教代會歷年評出的優秀代表、優秀提案進行優中選優的集中表彰。
校工會于2015年11月開展評選同濟大學第九屆教代會優秀教職工代表、優秀教代會提案（最佳提案）和提案處理優秀職能部門的工作，經各教代團、部門工會醞釀、推薦和評議，校提案工作委員會提議并最終確認，土木工程六合彩結果
石振明等15位代表被評為“同濟大學第九屆教代會優秀代表”；《策劃、規劃、建設、展示全國最具特色的同濟校園》等5條提案被評為“同濟大學第九屆教代會最佳提案”；《關于建議建立新進年輕教師助教制度的建議》等10條提案被評為“同濟大學九屆五次教代會優秀提案”；校長辦公室等5個職能部門被評為“同濟大學第九屆教代會提案處理優秀職能部門”。
本屆教代會代表以主人翁責任感，關注教育的改革和發展，關心維護教職工利益，深入教學科研基層，廣泛開展調查研究，充分了解、準確反映民情民意，發揮好聯系群眾的橋梁和紐帶作用。
相信在校黨委及上級工會的領導下，新一屆教代會代表能更好地履行職責，發揮作用，進一步推動我校民主建設進程，為深化教育改革及十三五中長期規劃的實現做出更大的貢獻。
獲獎名單隨文公布。
特此表彰
中國教育工會同濟大學委員會
二○一六年一月十一日
同濟大學第九屆教代會優秀代表、優秀提案
（最佳提案）及提案處理優秀職能部門
一、第九屆教代會優秀代表：
石振明、劉峰、劉娟、孫振平、李莉、李新國、何芳、忻耀群、
陳忠英、陳榮、陳燕、林燮蔭、周奇才、姜在秀、訚耀保
二、第九屆教代會最佳提案：
謝超《關于加大我校教職工醫療保障的提案》
王中平《關于人事崗位動態管理的建議》
胡玎《策劃、規劃、建設、展示全國最具特色的同濟校院》
李遇春《關于明確學校或六合彩結果
辦學特色的建議》
張偉《構建學校管理的閉環反饋機制，加強二級三級教代會建設》；
三、九屆五次教代會優秀提案：
奚鷹《關于建議建立新進年輕教師助教制度的建議》
林建平《營造良好氛圍加強青年教師引導的建議》
胡玎《完善同濟大學可持續建設和校園解說系統的提案》
劉頌《關于加強校園立體綠化建設的建議》
向陽《關于校園信息化的建議》
汪潔《建議嘉定校區在距昌吉東路地鐵站最近處增設校門》
李懷正《解決青年教師住房問題，提高人才引進競爭力》
李少華《關于建議修改同濟大學監考教師配備規則的提案》
許惠平《關于在校區進一步開展優秀傳統文化教育的建議案》
張艷華《關于學生宿舍加裝職能限電器的提案》
四、第九屆教代會提案處理優秀職能部門：
校長辦公室、人事處、教務處、資產處、宣傳部
